México

Iniciativa de reforma a la subcontratación es una amenaza al crecimiento y a la creación del empleo formal: Coparmex

  • Violenta acuerdos internacionales al no consultar a organizaciones, señala
  • Las reformas laborales deberían regular esta modalidad de trabajo para brindar certidumbre para los trabajadores y los patrones, no prohibirla.

 

Gustavo de Hoyos Walther, presidente nacional de la Confederación Patronal de la República Mexicana

Ciudad de México, 12 de noviembre de 2020.- La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) aseguró que la iniciativa de reforma a la subcontratación, presentada este jueves por el presidente Andrés Manuel López Obrador, no acató el Convenio número 144 de la OIT que promueve el tripartismo y el diálogo social, mismo que asegura que las voces de las organizaciones de empleadores y trabajadores sean escuchadas.

El presidente Andrés Manuel López Obrador presentó hoy una iniciativa que reforma diversas disposiciones de Ley Federal del Trabajo, de la Ley del Seguro Social, de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, del Código Fiscal de la Federación, de la Ley del Impuesto sobre la Renta y de la Ley del Impuesto al Valor Agregado, con el propósito de prohibir la subcontratación laboral y establecer reglas a fin de que las personas físicas o morales contraten únicamente la prestación de servicios de carácter especializado o la ejecución de obras especializadas.

Sin embargo, la Administración Federal está obligada por tratados internacionales a consultar y luego a decidir. Esta decisión podría afectar la competitividad del país en el marco del T-MEC.

Dicha iniciativa también tiene efectos fiscales adversos y resulta desproporcionada, ya que prohíbe la posibilidad de hacer deducibles del ISR y acreditar el IVA, catalogando tales actos como defraudación fiscal.

El sector patronal está de acuerdo en que se debe combatir el uso irregular y abusivo de la figura de la subcontratación para defraudar a los trabajadores, al fisco y a la seguridad social, y que este sea utilizado como mecanismo para la competencia desleal.

Asimismo, estamos a favor de cualquier esfuerzo para acabar con estas actividades fraudulentas, pero sin perder de vista que existe una muy importante actividad económica y de generación de empleo formal y digno. Se debe regular, no prohibir; señalo la Coparmex.

Asimismo, ante esta reforma, que condenan de inflexible y unilateral, anticipan el riesgo de un triple daño: un deterioro mayor de la crisis económica, un aumento de la informalidad y la inhibición a la creación de nuevos empleos; en un momento muy delicado en el que nos enfrentamos a la crisis económica más severa y posiblemente de mayor duración del último siglo. Durante la jornada de Sana Distancia, 12 millones de personas salieron del mercado laboral.

Finalmente, la COPARMEX insta al Congreso de la Unión y al Gobierno Federal a retomar el compromiso de diálogo que permita avanzar en una propuesta de apuesta triple: que proteja a los trabajadores, facilite la recuperación de empleos perdidos y flexibilice el mercado para dar oportunidad a la creación de nuevas fuentes de trabajo.

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